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倾听员工心声 共话创新管理 助力公司发展
时间:2021-03-09 作者:张嘉伟 来源:

为聚焦员工问题、深挖管理举措,全面提升公司经营管理水平。近日,公司党总支书记、董事长李荣清先后在公司各收费站及机关开展了调研座谈会,公司其他领导班子成员和全体干部职工参加。

会上,李荣清向参会人员介绍了这次调研的三个目的:一是问声苦、道声谢,过去的一年大家辛苦了,在此对大家表示衷心的感谢,大家在新一年有什么想法?二是找问题、解难题,通过调研了解管理中的问题,发展中的问题,对公司未来的希望和期待如何?三是论实际、话新机,面对新时代、新机遇,公司未来的发展方向怎样?今年是十四五规划的第一年,我们要有什么作为呢?

调研期间,参会人员直奔主题,充分结合自身工作、生活、学习进行了踊跃发言,并围绕公司党建工作、业务发展、经营管理等方面提出了创新性意见和建议。各分管领导认真听,仔细记,并不时与大家互动交流。

会后,李荣清作调研总结。他首先就调研中提出的各项建议作了深入了解并提出指导性意见,他指出,彩票在线平台能有今天这样的面貌并不容易,而一个合格的高速人要拥有“两种精神”,要增强“两种意识”,要掌握“两种能力”:即要拥有不怕吃苦的乐观精神和不怕吃亏的奉献精神;要增强创先争优的进取意识和创新创业的责任意识;要掌握发现问题的能力,要掌握破解难题的能力。

据悉,为达到调研效果的最大化,在家休息的员工也通过钉钉视频会议系统进行了在线发言,现场气氛十分热烈。





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